發(fā)布時(shí)間:2018-03-28 瀏覽次數(shù):7
隨著畢業(yè)季的到來(lái),又有一批職場(chǎng)新人即將正式步入社會(huì)了。應(yīng)屆生初入職場(chǎng)一般都會(huì)感到迷茫或緊張,對(duì)于自己的職業(yè)規(guī)劃或未來(lái)從事工作的發(fā)展方向沒(méi)有明確清晰的認(rèn)識(shí),在此給各位職場(chǎng)新人分享幾條前輩們親身總結(jié)的鐵...[查看全文]
發(fā)布時(shí)間:2018-03-28 瀏覽次數(shù):6
一個(gè)農(nóng)民從洪水中救起了他的妻子,他的孩子卻被淹死了。事后,人們議論紛紛。有的說(shuō)他做得對(duì),因?yàn)楹⒆涌梢栽偕粋(gè),妻子卻不能死而復(fù)活;有的說(shuō)他做錯(cuò)了,因?yàn)槠拮涌梢粤砣⒁粋(gè),孩子卻不能死而復(fù)活。我聽(tīng)了人們的議...[查看全文]
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正值畢業(yè)求職季,學(xué)生們穿梭在招聘會(huì)和求職網(wǎng)站之間,面對(duì)海量的工作機(jī)會(huì),他們會(huì)選哪個(gè)?近日,中國(guó)高校傳媒聯(lián)盟面向全國(guó)高校1049名大學(xué)生,對(duì)“什么影響了大學(xué)生擇業(yè)”進(jìn)行問(wèn)卷調(diào)查。84.12%的受訪者認(rèn)為工資福利...[查看全文]
發(fā)布時(shí)間:2018-03-28 瀏覽次數(shù):17
年過(guò)三十,大多數(shù)人的工作已將近十年,十年是積累的十年,是拼搏的十年。但是猛然回頭,曾經(jīng)的同學(xué)們已經(jīng)差距很大,有的人依舊拿著三四千的工資,安穩(wěn)的上著班;有的人已經(jīng)在三四千工資前面加了一個(gè)一,辛苦而努力...[查看全文]
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幾個(gè)禮拜前,有一次去唐山出差,為了趕早班火車,我六點(diǎn)就起床,七點(diǎn)鐘到達(dá)火車站。在火車上看了近一個(gè)小時(shí)的書,發(fā)現(xiàn)并沒(méi)有想象的那么困,早起也沒(méi)有想象的那么難。 既然如此,不如以后就早點(diǎn)起床,把這段...[查看全文]
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【不夠勤奮】 笨鳥先飛,你既然不是天才就要好好的加把勁,你既然是剛?cè)肼毦鸵欢ㄒ趭^努力,老板給你安排繁瑣的工作不是你懶惰成精的借口,既然老板愿意把工作交給你,證明他想帶動(dòng)你的積極性和檢測(cè)的處理問(wèn)題的...[查看全文]
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招聘廣告也是廣告的一種,那么必然有廣告的元素,而某些元素極有可能成為求職路上的刺。如果我們足夠細(xì)心的話,往往可以提前發(fā)現(xiàn)那些埋在招聘信息中的扎眼“刺”。 刺一:高薪求賢 如果招一個(gè)司機(jī)都打...[查看全文]
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蘇軾曾寫道:”人之難知,江海不足以喻其深,山谷不足以配其險(xiǎn),浮云不足以比其變。 考慮如何在企業(yè)招聘中應(yīng)用人才測(cè)評(píng),不妨從完善招聘流程的角度出發(fā),把測(cè)評(píng)工具緊密嵌入招聘中的多個(gè)環(huán)節(jié)。 明確職...[查看全文]
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職場(chǎng)新人,即使感到不公平、不滿、委屈,也應(yīng)當(dāng)盡量先使自己心平氣和下來(lái)再說(shuō)。過(guò)于情緒化將無(wú)法清晰地說(shuō)明你的理由,而且還使得對(duì)方誤以為你是對(duì)他本人而不是對(duì)他的安排不滿,如此你就應(yīng)該另尋出路了。 職...[查看全文]
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《環(huán)球時(shí)報(bào)》9月26日刊發(fā)了南開(kāi)大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院何自力教授的《人工智能將加劇西方內(nèi)在矛盾》一文。何教授一方面認(rèn)可人工智能會(huì)極大提高生產(chǎn)力,增加社會(huì)財(cái)富;但另一方面提出人工智能會(huì)拉大貧富差距,引發(fā)失業(yè)潮,中...[查看全文]
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