移動(dòng)互聯(lián)時(shí)代，我們比任何時(shí)候都依賴智能手機(jī)，無論你是什么身份，又或者又在從事什么行為，似乎都不大能離開手機(jī)，畢竟，社交購物游戲、電影電
視娛樂，甚至理財(cái)看病做公交，手機(jī)已經(jīng)成為生活中不可缺少的存在。在職場(chǎng)中，手機(jī)又何嘗不是必不可少呢，尤其是讓職場(chǎng)人不斷吐槽的工作群，簡直
折磨死人。
部門工作群，秒回是最基本的
據(jù)某項(xiàng)統(tǒng)計(jì)顯示，多數(shù)職場(chǎng)人被要求在半小時(shí)以內(nèi)回復(fù)群消息，有些工作群領(lǐng)導(dǎo)會(huì)時(shí)常在群里問一些東西，員工必須及時(shí)回答，即使在雙休日，如果遇到
業(yè)務(wù)上的問題，領(lǐng)導(dǎo)也會(huì)在群里詢問，員工依然需要進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)。 簡單來說就是24小時(shí)隨時(shí)待命，沒想打手機(jī)這通訊娛樂化的電子產(chǎn)品竟然會(huì)成為
企業(yè)軍訓(xùn)式管理的模板。
有人為了工作，需要準(zhǔn)備兩個(gè)手機(jī)
現(xiàn)在你在用手機(jī)工作，客戶也在用手機(jī)工作，有時(shí)候和客戶聯(lián)系頻繁了，自己都分清手機(jī)是來工作還是娛樂的，由于一些業(yè)務(wù)的需要，手機(jī)會(huì)下載一些業(yè)
務(wù)軟件，一些員工不得不專門配備一個(gè)手機(jī)處理一些工作，一個(gè)手機(jī)在上班的時(shí)候用，一個(gè)手機(jī)在下班的時(shí)候用，畢竟很多人覺得工作和生活還是要分開
的。
在領(lǐng)導(dǎo)面前，你的話語權(quán)太小
縱然工作群有太多值得吐槽的地方，剝奪了太多的自由的個(gè)人時(shí)間，甚至法國都立法禁止老板在員工非工作時(shí)間聯(lián)系員工，但是國情不同，我們自己的職
場(chǎng)上就不要想那么多好事了，老板給了你工資，所以你的時(shí)間已經(jīng)賣給老板了，如果覺得時(shí)間賣得太廉價(jià)，那出門左拐走人唄，資本家眼里多你一個(gè)不多
，少你一個(gè)不少，說白了還是因?yàn)閱T工在企業(yè)面前話語權(quán)太少，手機(jī)也罷工作群也罷都是一種工具，關(guān)鍵在于企業(yè)文化。工作群文化體現(xiàn)了一個(gè)企業(yè)的人
文關(guān)懷，很多企業(yè)卻把它只當(dāng)做聯(lián)系員工的及時(shí)工具。兩者差距體現(xiàn)了公司的差距。
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